公司缴纳的社保包括什么

发布网友 发布时间:2022-04-21 09:01

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热心网友 时间:2022-05-11 21:48

首先是缴纳的险种就有区别。
公司缴纳的一般包括:养老保险、失业险、医疗保险、工伤保险和生育险,还有住房公积金。
个人缴纳的话只有养老保险和医疗保险。
还有就是缴费上的区别。
个人缴费分有几个档次的,从社会平均工资60%-300%;公司缴费需要交纳20%,个人交8%。
所以大家在公司上班的话,还是让公司交最划算了。

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热心网友 时间:2022-05-11 23:06

付费内容限时免费查看回答您好,公司缴纳的是职工养老保险,也就是我们说的五险。首先公司缴纳的社保是5险:养老、医疗、生育、失业、工伤。而个人缴纳的只有养老和医疗;2.公司缴纳社保费用的大头是公司,公司缴纳70%的费用单位承担;也就是说单位拿大头,个人出小头;而个人缴纳的费用包括公司和个人缴费的总和,因此个人缴纳费用很高。3.公司缴纳社保的基数较高,一般还是按照个人领取工资作为基数;以后领取的养老金个医疗费用较高。而个人交的基数固定,以后领取的养老金较低。

提问公司交需要什么手续

回答您好,公司缴纳社保需要携带公司工商营业执照原件、组织机构统一代码证、地税登记证原件及复印件等其他规定的证明材料;

到地税关系所在辖区的社保经办机构办理参保开户手续;

审核资料后对于符合条件的,办理单位新参保登记手续。

热心网友 时间:2022-05-12 00:41

公司一般缴纳的社保为五险一金
养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
养老保险:退休后领养老金的医疗保险:看病报销的
失业保险:没工作领失业金补助的
工伤保险:上班受伤领补偿的生育保险:生完孩子或者做完计划生育手术领补贴的采暖专项补贴:退休后领采暖补贴的
社保基数是什么意思呢其实社保基数就是单位按照什么样的薪资水平帮您缴纳的社保,新入职员工缴纳基数,以进入本企业工作第一个月的应发工资作为当年各月缴费工资基数。第二年起,以本人上一年在本企业实际应发工资月平均工资作为缴费基数。
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